Avec plus de 40 postes à pourvoir, Lexsi se développe et renforce son expertise en Threat Intelligence, dans l’objectif d’apporter une réponse toujours plus complète et fiable à ses clients.
En pleine croissance, Lexsi entame une nouvelle campagne de recrutements, dont le point d’orgue sera les afterworks organisés simultanément à Paris et à Lyon le 7 octobre.
Conviés à retrouver les équipes de Lexsi dans un bar à vin, les candidats sont invités à s’immerger dans l’atmosphère du cabinet pour échanger autour des métiers de la cybersécurité dans un cadre détendu.
Lexsi organise ces deux afterworks dans l’objectif d’identifier ses futurs collaborateurs et recruter différents profils-clés en 2015-2016 pour soutenir son développement et pérenniser sa dynamique.
Les postes à pourvoir (profils confirmés mininum 3 ans d’expérience) :
- Consultant en sécurité des SI (consultant technique, consultant gouvernance et gestion des risques)
- Chef de projet sécurité
- Manager Ethical Hacking
- Pentester confirmé
- Auditeur sécurité applicative
- Analyste en cybercriminalité
- Chargé de veille en vulnérabilités
- Expert technique (réponse à incident)
- Développeur front-end (PHP5)
- Développeur back-end (Python)
Les candidatures de présélection doivent être adressées à afterwork@lexsi.com avant le 6 octobre 2015.
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