Description du poste

Présentation du cabinet :
SBC LCI est un cabinet de recrutement qui évolue depuis plus de 35 ans. Notre objectif quotidien; mettre en relation les profils à fortes compétences et les cabinets d’expertise comptable qui ont un besoin en ressources humaines.

Aujourd’hui, nous recrutons pour notre client, un cabinet d’expertise comptable et de commissariat aux comptes situé à proximité de Chartres, un gestionnaire de paie junior (H/F) en CDI.

Ce cabinet recherche un gestionnaire de paie junior (H/F) autonome pour intégrer un pôle social.

Vous aurez à gérer :

– La gestion d’un portefeuille variable (environ 300 paies pour 50 clients)
– De la collecte des éléments variables à l’établissement des bulletins de paie
– Etablissement des charges sociales
– La gestion et administration du personnel (DUE, attestation maladie, maternité et AT,…),
– La gestion des contrats de travail, des congés payés,…

Présent sur le marché de l’emploi depuis 20 ans, Sbc intérim connaît une progression ininterrompue, principalement par l’acquisition d’enseignes spécialisées dans toutes les régions de France. Sbc Intérim est spécialiste du placement en CDI, CDD et Intérim. Tous les secteurs d’activités sont concernés : tertiaire, BTP, Second oeuvre, grande distribution, immobilier, industrie, juridique, transports & logistique, ….

Le profil :

– 2 à 3 ans d’expérience en cabinet d’expertise comptable
-Rémunération : 30 Ke
-Possibilité 4/5ème (rémunération au pro rata)

Cabinet structuré rattaché à un group attachant beaucoup d’importance à l’état d’esprit de ses collaborateurs. Au-delà de vos compétences vous serez jugez sur votre motivation. Il s’agit là d’un poste junior, puisque vous serez encadré par un responsable de pôle qui fera office de référent, vous permettant ainsi de développer vos compétences.

Merci d’adresser votre curriculum vitae au format WORD et votre lettre de motivation sous la référence "ref111033" à l’adresse E-Mail suivante : lfakheur@sbc-interim.fr

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