Description du poste

Acteur majeur de l’Audit et du Conseil, Grant Thornton France accompagne les entreprises dans l’atteinte de leurs objectifs de croissance.

Notre force réside dans l’alliance de la puissance d’une organisation mondiale et de l’agilité d’un cabinet à taille humaine. Cette spécificité nous permet de cultiver l’excellence d’un savoir-faire et la qualité d’un savoir-être auprès de nos clients. Parce que la relation de confiance avec chacun d’eux est essentielle, nous nous engageons au quotidien à faire de leurs perspectives d’avenir nos priorités.

Notre promesse : libérer le potentiel de croissance des organisations dynamiques.

Grant Thornton recherche, pour sa Direction Informatique et Télécom, un Chef de projet SIRH.

Rattaché au pôle « Applications et Projets » vous serez responsable du pilotage du projet de mise en place d’un SIRH. A ce titre, vous aurez comme principales responsabilités de :
– Organiser l’appel d’offres (consultation, dépouillement, présentation des soumissionnaires, synthèse)
– Animer les comités projet/comité de pilotage, coordonner les interlocuteurs internes/externes et faire le lien avec la MOE et la MOA
– Etre garant d’une bonne communication tout au long du projet
– Veiller à la bonne intégration du SIRH en cohérence avec le reste des SI du groupe
– Anticiper, établir les analyses d’impacts fonctionnels et techniques, définir les tests et participer à la recette
– Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des applications
– Garantir la maintenance applicative de la nouvelle solution en établissant un plan d’évolution applicatif

Titulaire d’un Bac+5, vous disposez de 3 à 5 ans d’expérience sur ce type de poste, et avez une très bonne connaissance des processus métiers RH (gestion des talents, paie, formation,…).

Vous maîtrisez les techniques de gestion de projet, MS Project, ainsi que le Pack Office.

Enfin, votre esprit d’équipe, allié à votre rigueur et votre sens du reporting vous permettront de vous imposer dans la fonction.

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